瑞典西部一家养老院自本周起开始试行每日6小时工作制，这一做法受到员工好评。
这家养老院位于瑞典第二大城市哥德堡，从本周一起开始将员工每日的工作时间从8小时缩减至6小时，并保持原工资水平不变。为了弥补因缩短工时而出现的值班空缺，养老院又雇佣了14名新员工。
据报道，“6小时工作制”的理念是希望通过缩短工作时间从而减少员工请病假的时间来提高工作效率，并最终实现国家财政的节约。
“6小时制感觉很不错！”新上岗的员工杰尼·安提拉在接受瑞典电视台采访时说。她说，新工作制有助于同事缩减病假，“同时可以拿到全薪，这非常棒！这些节省出来的时间可以使个人拥有更多可自由支配的时间，并可以有更多时间陪陪家人”。
另一名员工安－夏洛特·拉尔松说：“我认为（新工作制施行后）员工因有了更多休息时间而精神焕发，同时居住在这里的老人也可以得到更加优质的护理服务，这是双赢。”
据报道，这一试行项目将持续至2016年。在此过程中，心理学家们将从护工和老人两方面全程监控该项目的成效。经过整体评估后，市政府会就是否继续施行6小时工作制作出决定。
瑞典其他一些地区此前也都试点过短于8小时的工作制，但到目前为止该理念还没有被广泛接受并实施。
免责声明：本文仅代表作者个人观点，与游金地无关。其原创性以及文中陈述文字和内容未经本站证实，对本文以及其中全部或者部分内容、文字的真实性、完整性、及时性本站不作任何保证或承诺，请读者仅作参考，并请自行核实相关内容。
