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青岛一企业文化 “孩子上班,父母领钱”

2016年03月25日   生活资讯   来源:游金地   编辑:小千

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摘要:   听说过“年终奖”、“颜值奖”,那您知道“孝亲奖”吗?日前,有网友向青岛新闻网爆料称,老家的父母现在每个月都能收到公司总经理汇的200元生活费,这让年迈的老两口有点摸不着头脑了。

 

  听说过“年终奖”、“颜值奖”,那您知道“孝亲奖”吗?日前,有网友向青岛新闻网爆料称,老家的父母现在每个月都能收到公司总经理汇的200元生活费,这让年迈的老两口有点摸不着头脑了。

  记者采访获悉,发放“孝亲奖”的企业是潍坊顺福昌集团。该企业青岛办总经理林总表示,发“孝亲奖”的目的是提醒在外打拼的员工们,再忙也别忘了关心家人,这是公司企业文化的一方面,是公司成长发展的保障。

  “在日常的闲聊中我察觉到,公司员工的老家基本都在外地,工作一忙起来,根本没有时间回家看望老人。为了解决大家的后顾之忧,我现在每个月都会拿出自己的一部分钱来替员工孝敬父母。‘后方’的家人开心快乐了,在‘前方’战斗的员工们才不会有所顾忌。”林总如是说。

  据悉,“孝亲奖”的发放是从去年开始的,林总每个月都会自掏腰包拿出一部分钱直接汇给公司员工的亲人,按每个员工亲属200元的标准,这其中包括员工的父母,如果双亲不健在的话会把钱打给员工的爱人。

  另外,除了“孝亲奖”,潍坊顺福昌集团青岛办还推出了“一看二听三家宴”的亲属招待流程。即只要有员工家人到公司参观,首先会在负责人的带领下参观公司的里里外外,然后让家人坐下来听听孩子在公司的发展情况,最后会邀请相关负责人设家宴款待员工家人。

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